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Für Sie da - unsere Dozenten
Neben der Know-How-Vermittlung durch Führungskräfte und Mitarbeiter der DKB-Gruppe fließen durch den Einsatz externer Dozenten und Trainer, sowie Dozenten unserer Kooperationspartner kontinuierlich neue Sichtweisen und wissenschaftliche Erkenntnisse in die Seminare mit ein.
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Gabriele Alings trainiert Vertriebsprofis, Führungskräfte und Kundenservicemitarbeiter und steht für einen intelligenten Verkauf und für exzellenten, authentisch-freundlichen Kundenkontakt. Sie ist Spezialistin für Überzeugungskom-petenzen. Frau Alings bringt 15 Jahre praktische Verkaufs-erfahrung aus der Medienbranche mit und ist u.a. lizenzierte NLP-Lehrtrainerin. Als Coach hat sie sich auf die Begleitung von Führungskräften während der ersten 100 Tage in einer neuen Position spezialisiert.

Martin Bernemann begann nach dem Studium der Psychologie seine berufliche Laufbahn in einem internationalen Verlagshaus als Leiter der Ausbildung, später war er dort verantwortlich für die Weiterbildung und Führungskräfteentwicklung. Seit 2002 ist er als Trainer & Coach selbstständig, seit 2003 im Team von Lehky Consulting.

Strategien und Tipps werden nur dann von Zach Davis präsentiert, wenn er selbst und viele andere Personen bereits gute Ergebnisse damit erzielen. Klarheit, Einfachheit und Umsetzbarkeit sind hierbei ein Gebot. Er orientiert sich in den jeweiligen Bereichen an den Besten der Welt. Zach Davis liest zwischen 50 und 100 Büchern pro Jahr. Seine Geld-zurück-Zufriedenheitsgarantie auf alle Dientleistungen und Produkte entspricht seinem Selbstverständnis.

Dr. med. Sonja Maren Esch unterstützt Unternehmen, Institutionen und Bildungseinrichtungen beim Gesundheits-management und der individuellen und betrieblichen Gesund-heitsförderung von Mitarbeitern und Führungskräften. Als Ärztin für Naturheilverfahren und Akupunktur hat sie langjährige Erfahrung im Bereich der Prävention und integrativen Gesund-heitsförderung. Sie ist Mitbegründerin des Instituts für Mind-Body-Medizin in Potsdam, das Sie als Geschäftsführerin seit 2007 leitet.

Prof. Dr. med. Tobias Esch leitet den Studiengang für Integrative Gesundheitsförderung an der Hochschule Coburg und ist als Hochschullehrer, Mediziner und Wissenschaftler seit Jahren im Spannungsfeld zwischen neurowissenschaftlicher Grundlagenforschung und angewandter Medizin - mit den Schwerpunkten Prävention und Gesundheitsförderung – tätig.

Corinna Honsu begleitet individuelle und organisationale Veränderungsprozesse durch Beratung, Trainings und Coachings und steht für die Umsetzbarkeit der Ergebnisse: „Der Beratungsprozess ist für mich erfolgreich abgeschlossen, wenn der Kunde - der Coachingklient, das Team, die Abteilung, das Unternehmen - signalisiert, dass er die ihm zur Verfügung stehenden Ressourcen wieder erfolgreich und autonom für die Lösung seiner spezifischen, professionellen Herausforderungen nutzen kann.“

Ihr „erstes Leben“ wurde durch 15 Jahre internationalen Hochleistungssport geprägt. Ski alpin und Rudern waren ihre Disziplinen. Sie ist Sportlerin aus Leidenschaft und bestätigt, dass Menschen nur dann Leistung erbringen, wenn sie Lust zur Leistung haben. Ihre größte Bekanntheit erreichte sie mit dem WM Titel in der alpinen Kombination 1993.

Für Daniela Möller stehen der Mensch und die Beratung von Menschen im Focus ihres Interesses. Nach verschiedenen Stationen in einer Großbank begleitet sie seit einigen Jahren im systemischen Kontext Einzelpersonen und Teams bei Veränderungsprozessen. Dabei interessiert sie vor allem, was die Menschen bewegt und trägt bzw. auch das, was mit und zwischen ihnen passiert.

Frau Ritter-Mamczek trainiert, bildet aus, berät und begleitet im Rahmen der splendid-akademie : TrainerInnen, TeammitarbeiterInnen, TeamleiterInnen, ProjektmitarbeiterInnen, ProjektleiterInnen, LehrerInnen, ÖffentlichkeitsarbeiterInnen, Führungskräfte. Für sie bedeutet splendid: lebendiges Lernen und Lehren! Die splendid akademie macht das Erreichen Ihrer Ziele zu einer gemeinsamen Aufgabe.

Dr. Caroline Schmauser trainiert Führungskräfte und Mitarbeiter in Unternehmen als seine wesentliche Kraft: Starke Menschen gestalten starke Unternehmen. Sie sieht es als ihre Aufgabe, Menschen körperlich, seelisch und geistig zu stärken, sie gesünder, motivierter und leistungsfähiger zu machen. Sie ist seit über 10 Jahren als Coach und Trainerin im Bereich Beruf und Gesundheit, Prävention, Stressbewältigung für Unternehmen, Hochschulen, Praxen und Kliniken tätig. www.dr-schmauser.de

Petra Schwarz arbeitet als Hörfunk- und Fernseh-Journalistin und ist gefragte Moderatorin für Podiumsdiskussionen, auf großen Messen und Kongressen. Sie trainiert Spitzenleute aus Politik, Wirtschaft, Kultur und Medien im professionellen Präsentieren, Kommunizieren und Stimmbildung. Ferner moderiert und leitet sie Fachforen, Tagungen und Podiumsdiskussionen zu Gentechnik und Familienpolitik genauso wie zu innovativen Verkehrstechnologien oder bewusster Ernährung.

Hendrik Send ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am Institute of Electronic Business an der Universität der Künste, Berlin. Er forscht und berät Unternehmen in den Themenbereichen digitale Kommunikation und Innovationsmangement. Seit 2006 bringt Hendrik Send Unternehmen als Dozent die Werkzeuge und Methoden der Neuen Medien nahe.

Die Aufgabe des Beraters und Trainers ist es, den Rahmen für eine produktive und herausfordernde Lernatmosphäre zu schaffen. Motivation und Spaßfaktor sind wichtige Bestandteile des Programms. Dabei werden situative Veränderungen der Inhalte jederzeit überprüft, um genauer auf die Bedürfnisse der Gruppe und des Einzelnen einzugehen.

Anke Weidling begleitet organisationale und individuelle Veränderungsprozesse durch Beratung, Trainings und Coachings und steht für die Umsetzbarkeit der Ergebnisse: „Wenn sich die Kultur einer Organisation und die Handlungsspielräume eines Teams oder Einzelklienten nachhaltig weiterentwickelt haben und die vorhandenen Ressourcen optimal genutzt werden, ist meine Dienstleistung erfolgreich."
